福利厚生

社員が安心して働けるよう、各種社会保険を完備し、医療面でのサポート体制を整えています。

勤務していただいた社員の貢献に感謝し、安心して将来を迎えられる退職金制度を設けています。

結婚・出産・弔事など、社員やご家族の節目を支えるための各種慶弔金制度を用意しています。

子育てと仕事を両立できるよう、男女問わず利用しやすい育児休暇制度を整えています。

ご家族の介護が必要な際にもサポートできるよう、柔軟に取得できる介護休暇を設けています。

誕生日には特別休暇を取得でき、自分や大切な人との時間をゆっくり過ごせる制度です。

社員の健康と日々の活力をサポートするため、昼食代の一部を会社が補助しています。

リゾートトラスト施設を割安で利用できる法人契約を結び、充実した余暇をサポートしています。

従業員同士の絆を深めるため、活動の際には補助を出しています。（例：ゴルフ、ツーリング、ランチ会、登山、キャンプ、映画等）

インフルエンザ予防接種に掛かった金額のうち1,000円を会社が負担しています。

サービススタッフのつなぎは持ち帰らず業者へ委託しクリーニングに出しています。自宅で洗濯をする手間を省き毎日綺麗なつなぎで仕事に打ち込めます。

プライベートの時間も大切にしてほしいので、月に2回は残業せずに全員一斉に帰る日を設けています。

専属のメンターがいますので、悩みや不安に寄り添ってアドバイス等をしてもらえる環境が整ってます。